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股权争夺战天平倾斜今年7月，物美系主动发起新一轮控股权争夺。7月22日晚间，新华百货控股股东物美控股推出一份“顶格”增持方案，拟以18.60元/股要约收购1353.79万股，占公司总股本的6%，预计最多需要资金2.5亿元。理由为看好公司未来发展前景。
不过，需要指出的是，物美系在持股比例上虽占据优势，但双方持股比例均超过30%，这就意味着，任何需要2/3通过的特别决议，宝银系几乎同样拥有一票否决权。在前述临时股东大会上，宝银系即否决了其中一项议案。公告称，新华百货根据国家烟草专卖局的来函及经营发展现状的需要，对《公司章程》经营范围进行必要修订，但因上海宝银及上海兆赢对该议案投出反对票，导致该议案未获与会股东所持表决权的三分之二以上审议通过。
[背景链接]1987年12月，美国和苏联领导人签署《苏联和美国消除两国中程和中短程导弹条约》，简称《中导条约》，规定两国不再保有、生产或试验射程在500公里至5500公里的陆基巡航导弹、弹道导弹及其发射装置。2018年10月，美国总统特朗普表示美国将退出《中导条约》，理由是俄方违反了条约规定。俄罗斯一直拒绝接受美方类似指控。
“但是第三方代销也存在差异性，比如某头部平台，因为其用户专业性较强，所以权益类产品的销售情况相对就比较好。所以，重点还是要关注不同平台积累的用户在属性上的差异，从应用场景发展起来的平台与从证券、财经资讯发展起来的平台，在不同类型基金产品的销售上还是有比较大区别的。”林霄表示。
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员工、企业、股东，有时像一场“三国演义”。如果要为股东创造最大的价值，那么管理层和员工的日子，不可以过得太舒服。换句话说，京东目前全职员工数量为17.8万人，裁撤员工数为1.2万人，占比6.7%。同时京东今年准备招募1.5万人，所以净员工数量是增加的。每一家企业都处于流变之中，因地制宜地调整员工结构以适应当下发展的需求，这难道不是股东们喜闻乐见的吗？
